Talenten ontdekken en prikkelen, doorgroeien of doorstromen. Ontwikkeling steunen wij volop. Het maakt dat onze medewerkers met nog meer passie en plezier hun werk kunnen doen. Wil jij hier een bijdrage aan leveren als adviseur leren & ontwikkelen? Dan zoeken we jou!
We hechten veel waarde aan de groei en ontwikkeling van onze collega’s. We geven medewerkers volop de kans te leren en ontwikkelen, en het gewone bijzonder te maken. Van stageplek tot werkplek. De zorgbranche heeft in de breedte behoefte aan medewerkers die kunnen meebewegen met de sterk veranderende zorgvraag en duurzaam inzetbaar zijn. Zeker in tijden waarin de arbeidsmarkt in toenemende mate krapper wordt. Hier kun jij een belangrijke bijdrage aan leveren vanuit jouw expertise op de thema’s leren en ontwikkelen.
Je bent een sparringpartner voor de leidinggevenden en het management op het gebied van leren en ontwikkelen, in de breedste zin van het woord. Je stimuleert kennisdeling binnen de organisatie, en vertaalt de missie en visie van Proteion naar een passend leerlandschap met innovatieve leervormen. Leervragen analyseer en inventariseer je, om zo een geschikt leertraject te adviseren. Daarnaast ben je als geen ander op de hoogte van actuele landelijke ontwikkelingen op het gebied van leren en ontwikkelen, en weet je deze te vertalen naar Proteion.
Je weet de juiste toon aan te slaan in het leggen van verbindingen, niet alleen intern maar ook extern met partners zoals trainers en docenten. Je bent overtuigd van het belang van samenwerken en zorgt voor een onderhouden netwerk van leer- en ontwikkelprofessionals in- en rondom de organisatie.
Wat jouw werk als adviseur leren & ontwikkelen éxtra bijzonder maakt, is dat we bezig zijn het fundament van ons leerhuis te verstevigen. Zo zorgen we voor een verdere verankering van de thema’s leren, ontwikkelen en opleiden binnen de organisatie. Een leuke uitdaging waarin jouw expertise zeker tot zijn recht komt!
Als adviseur leren & ontwikkelen laat jij als expert in je vakgebied een proactieve houding zien waarbij je anderen op een prettige en effectieve manier adviseert en ondersteunt. Je bent een gelijkwaardige gesprekspartner die makkelijk schakelt binnen de verschillende managementniveaus in de organisatie, en hier verbindingen tussen legt. Jij bent goed op de hoogte van landelijke ontwikkelingen op het gebied van leren en ontwikkelen, en weet deze te vertalen naar onze organisatie. Jouw interne klant kan op jou bouwen.
Jij hebt minimaal een afgeronde relevante hbo-opleiding op het gebied van opleidingskunde, aangevuld met ruime werkervaring binnen het vakgebied leren en ontwikkelen. Beschik je hiernaast ook nog over een zorgachtergrond zoals de opleiding verpleegkunde? Dan is dat zeker een pré.
We vertellen je graag meer over deze uitdagende functie. Kom je eens langs voor een kop koffie? De eerste gesprekken staan gepland op dinsdagmiddag 20 juli 2021.
Gewoon
Wij bieden jou een dienstverband voor 36 uur per week. 32 uur is ook bespreekbaar. Daarbij hoort een bruto maandsalaris in FWG 55 met een maximum van €4.286,78 (salarisschalen per 1 juli 2021). Ook krijg je een eindejaarsuitkering van 8,33%, een pensioen bij Zorg en Welzijn en 8% vakantietoeslag. Bij een gemiddelde arbeidsduur van 36 uren per week, heb je per kalenderjaar recht op 144 uren wettelijke en 58,4 uren bovenwettelijke doorbetaalde vakantie-uren.
Bijzonder
Bij Proteion krijg je naast een leuke baan, een passend salaris en fijne collega’s nog veel meer extraatjes. Je krijgt tijdens Dag van de Zorg en de feestdagen een leuke verrassing, er zijn personeelsverenigingen actief en via het Keuzemodel Arbeidsvoorwaarden Proteion (KAP) kun je belast loon inwisselen voor iets moois. We zien talent in jou en helpen je dit te ontwikkelen op een manier die bij jou past. Tot hoe ver je groeit, bepaal je zelf. Je mag jezelf zijn, binnen onze professionele kaders. Jouw eigenheid maakt wie je bent.
Jouw team
Je wordt onderdeel van ons HR team, dat bestaat uit betrokken mensen met verschillende aandachtsgebieden: advies, recruitment, gezondheid en leren en ontwikkelen. Je werkt nauw samen met één directe collega adviseur leren & ontwikkelen, collega’s van het leerhuis, en daarnaast een team opleidingen. Werkplezier vinden we belangrijk. Binnen ons team en binnen de gehele organisatie. Net als persoonlijke ontwikkeling. Wat kom jij aan het team toevoegen?
'Met het verstevigen van het fundament van ons leerhuis, zorgen we voor een verdere verankering van de thema's leren, ontwikkelen en opleiden binnen de organisatie.'
Vind jij die kleine momenten in je werk ook groots? Dan hoor jij bij ons.
Wij zijn Proteion. Natuurlijk zijn wij voor onze cliënten in Noord- en Midden-Limburg dichtbij en vertrouwd, maar dat zijn we vooral ook voor onze medewerkers. Wij zorgen voor wie bij ons werkt. En dat voel je. Want we zien wat jij kunt, maar vooral ook wie jij bent. We kijken vooruit naar de zorg van morgen en geven jou de kans om je professioneel te ontwikkelen. Maar tot welke hoogte je ook wilt groeien bij ons, we weten dat je het kleine niet uit het oog verliest. De momenten samen, dáár doen we het voor. Samen met je team, samen met de cliënt, maar ook samen met onze zorgpartners in de omgeving.
Dat is gewoon bijzonder,
Welkom bij Proteion
|
|
Heb je een vraag over deze vacature?
|